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文山市城市交通服务有限公司招聘公告

2018年10月11日 信息来源:云南招聘网(www.gonomadcafe.com)

文山市城市交通服务有限公司是经文山市人民政府批准,成立国有独资公司。目前公司主要服务于文山市各级单位公务用车租赁工作,协助文山市交通警察大队对文山市城区违停车辆实施拖曳工作。现因工作需要,面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项明确如下:


一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。


二、招聘岗位及任职要求

(一)车位管理部门负责人2名(经理、副经理各1名)

1、任职要求

(1)25-40岁,性别不限,中文、管理类本科及以上学历,具有三年以上大中型企业同岗位工作经验;

(2)了解现代企业人力资源管理模式,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;

(3)具有行政管理相关经验,熟悉行政各模块的管理,擅长各类公文写作;

(4)具备优秀的管理、组织、协调及执行能力,具有严谨的工作态度、强烈的责任心、事业心,善于学习;

(5)擅长沟通和协调人际关系,思路清晰,具备良好的团队合作精神;具有较强的执行能力及领悟力、能适应较大工作压力;

(6)认同公司的企业文化,能认真执行公司的各项规章制度及重大决定。

(7)具有小车驾驶证。

2、工资待遇

试用期工资:3100元/月,试用期一个月,经考核合格转正后岗位职级标准另行定级;转正后月工资=岗位职级工资+绩效考核奖+工龄工资+五险一金(公司部分公司承担,个人部分个人承担),享受正常法定节假日。


(二)行政文秘2名

1、招聘要求      

(1)21-33岁,性别不限,全日制大专及以上学历,行政管理、企业管理、汉语言文学、文秘等相关专业,

(2)具有相关工作经验者优先;

(3)熟悉办公室文秘、行政管理知识及人事管理工作流程,具备较强的文字功底及写作能力,熟练运用办公软件;

(4)工作认真仔细、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;  

(5)认真负责、思维敏捷、思路清晰,具有良好的职业道德意识等。   

2、工资待遇

试用期工资:2480元/月,试用期一个月,经考核合格转正后岗位职级标准另行定级;转正后月工资=岗位职级工资+绩效考核奖+工龄工资+五险一金(公司部分公司承担,个人部分个人承担),周末双休,享受正常法定节假日。


(三) 大车驾驶员4名(A1两名、A2两名)

1、任职要求

(1)高中(含)以上学历,限男性,年龄25-35之间,需持有A1或A2驾驶证。

(2)有较高的思想政治觉悟,为人守时诚信,有较强的服务意识和责任意识,工作认真主动,爱岗敬业,服从领导工作安排,具有良好的团队合作精神。

(3)安全意识强,不酗酒,不赌博,无其他不良嗜好,能适应出差。

2、工资待遇

试用期一个月,试用期工资2800元,转正后月基本工资参照公司标准执行+绩效考核奖+工龄工资+五险一金(公司部分公司承担,个人部分个人承担)  

                                                                  

(四) 车辆管理员6名

1、任职要求

(1)高中以上学历,限男性,年龄18岁-30岁之间,有较高的思想政治觉悟,为人踏实,有较强的服务意识和责任意识;

(2)工作认真主动,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神,安全意识强,不酗酒,不赌博,无其他不良嗜好,能适应轮岗值班。(退伍军人或体育专业院校毕业生优先)

2、工资待遇

试用期一个月,试用期工资2480元/月,经考核合格转正后岗位职级标准另行定级;转正后月工资=岗位职级工资+绩效考核奖+工龄工资+五险一金(公司部分公司承担,个人部分个人承担)。


(五)系统维护、安装人员4人

1、任职要求

(1)专科以上学历(计算机专业),限男性,年龄18岁-35岁之间,有较高的思想政治觉悟,为人踏实,有较强的服务意识和责任意识;

(2)工作认真主动,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神,安全意识强,不酗酒,不赌博,无其他不良嗜好,能适应轮岗值班。

2、工资待遇

试用期一个月,试用期工资2480元/月,经考核合格转正后岗位职级标准另行定级;转正后月工资=岗位职级工资+绩效考核奖+工龄工资+五险一金(公司部分公司承担,个人部分个人承担)。


三、招聘程序

(一)报名

1、报名时间:2018年10月8日至2018年10月20日止,报名时同时进行资格初审(周末及法定节假日除外)。

2、报名地点:文山市城市交通服务有限公司(文山市腾龙路国际汽车城旁)。联系人:邓凌,联系电话:15187137180,邮箱[email protected]

3、报名方式:采取本人现场报名和网上报名的方式。

4、报名时应提供如下材料

报名表、近期免冠小一寸彩色照片2张、身份证、学历学位证书、专业技术职称证书及相关材料复印件各1份。

(二)资格审查:对报名者的条件进行资格审查,资格审查通过人员电话通知参加考试。

(三)考试

1、笔试(10月22日)

考试主要考察应聘者基本理论知识应用能力,总分100分,笔试分从高到低以1:3的比例进入面试。

2、大车驾驶员实操。

3、面试(具体面试时间地点另行通知)

主要考察应聘人员的逻辑思维、组织协调、应变、决策、语言表达、务实创新能力及仪表气质等要素,总分100分。

4、其中笔试成绩占50%(大车驾驶员笔试.实操),面试成绩占50%,录用根据各岗位综合成绩居高者进入体检,具体笔试、面试时间以电话通知为准。

(四)体检

体检:按照综合成绩由高到低顺序1:1确定体检对象。通知拟聘人员到指定医院进行入职体检,体检费用自理。如有体检不合格者,按排名递补。

(五)聘用

1、体检合格人员,由文山市城市交通服务有限公司予以试用,试用期1个月,试用期满后无重大过失者与公司签订正式劳动合同。

2、如聘用人员出现下列情况之一的,将解除聘用:

(1)试用期(1个月)内,不能胜任岗位具体要求的;

(2)任职期间,严重违反聘用公司规章制度的,或对公司造成严重损失的;

(3)失职、渎职或违法乱纪的;

(4)国家法律、法规另有规定的。


四、其它事项

严禁弄虚作假,对违反规定和纪律要求的相关工作人员和应聘人员,按照有关规定严肃处理。


附件:员工应聘报名表

  

文山市城市交通服务有限公司

2018年10月8日

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